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【面试技巧】能够打动面试官的“自我表达”

2022年10月30日 投稿作者:我爱技术导航 围观人数:243

通过“自我表达”来树立自己的人设

继“志愿动机”之后,常被问到的问题就是“自我表达”。

面试考试一般是考生和面试官第一次直接见面的场合。所以面试官才会想借此机会了解考生。但是杂乱无章的“自我表达”是不会打动面试官的心。

不要忘记“自我表达”始终是为了面试选拔而准备的素材。

大学在招收入学学生时候有特定的方针,试图确认你“自我表达”出来的形象和人设是否符合大学的要求。如果不能很好地表现出自己适合这所大学的一面,就不会得到很高的评价。因此,不能随心所欲地表达自己的优点。

自我表达是为了推销自己,所以要想办法让自己看起来更符合大学方面的要求。随心所欲地表达自己的优点,是不会得到大学方面认可的。

所以,要彻底思考如何表达自己。

【面试技巧】能够打动面试官的“自我表达”-第1张图片-我爱技术导航

自我表达的两个要点

认真审视自己的工作量很庞大,也很费事。但是在看到自己优点的瞬间,就能对自己产生肯定。而且“自我表达”时应该提及的要素有以下几点。

*自我表达的关键点

1、自身的核心个性

2、自身和学校入学方针有哪些一致性

*自身的成长背景

3、过去的成长故事

4、面向未来成长的规划

第一点所谓“自身的核心个性"指的是根据自身的核心和基本而产生的非常重要的价值观。第三点所谓的“过去的成长故事”和第四点“面向未来成长的规划”,是指表达自我从过去的经验中学到的东西,以及通过这些经验今后想要如何成长。而且第三点和第四点按理说一定会体现出你的核心个性。

最好的自我表达,就是通过展示你的核心个性和与入学方针的一致性(第一点和第二点)来表现出“你自己迄今为止的成长经历和今后想要成为的样子(第三点和第四点)。

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